培训系统赋能——“对健康知识缺乏”问题

健康监测仪器，心理评估系统——不能及时了解家人身心健康问题

裂变系统赋能——无力照顾家人，缺乏经济独立问题

专业的健康从业人员上门服务，培养私人健康管理师——忙于事务，没时间问题

集体健康知识培训、心理咨询——员工及其家人身心健康问题导致效率低下、请假问题

线上交流、线下禅修及生态康养，用区块链技术私密保护——没有专业培训系统和沟通渠道问题